北京時間8月2日上午消息,據(jù)日本媒體Kyodo News報道,松下正考慮將其總部員工從目前的7000人縮減至約150人,這是該公司人員精簡計劃的一部分。
2011財年,松下虧損高達近100億美元,創(chuàng)下有史以來的最大虧損。5月,松下宣布了裁員計劃,決定將其全球員工數(shù)量縮減至33萬人,裁員10%。
據(jù)消息人士透露,該人員精簡計劃將于10月1日開始,到時將只有管理層及財務(wù)人員繼續(xù)留在總部工作。
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松下稱,大部分被裁減的人員將被重新分配到公司其它部門。此外,員工也可以以志愿退休的方式離開公司。
2011財年,松下公司虧損首次高達近100億美元,加之提前向退休員工支付相關(guān)費用,該公司2011財年資產(chǎn)縮水接近110億美元。因此,松下制定了裁員計劃。
根據(jù)松下近日發(fā)布的2012財年第一季度財報,該公司終于實現(xiàn)扭虧為盈,凈利潤1.639億美元。
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