京東商城今日宣布，從2013年1月開(kāi)始，將啟動(dòng)高管輪崗、輪訓(xùn)制度，以拓寬高潛質(zhì)管理人員的業(yè)務(wù)思維與視野、發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)復(fù)合型及高素質(zhì)的管理人才，為京東商城未來(lái)的高速發(fā)展做好充足的人才準(zhǔn)備。
據(jù)悉，京東商城原市場(chǎng)部高級(jí)副總裁程峻怡作為首批輪崗培養(yǎng)的高管之一，將于近期調(diào)任POP開(kāi)放平臺(tái)部門(mén)負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)公司的開(kāi)放平臺(tái)業(yè)務(wù)，并向首席營(yíng)銷(xiāo)官藍(lán)燁先生匯報(bào)。前者于2011年加入京東商城。
同時(shí)，京東商城將任命徐雷為市場(chǎng)部高級(jí)副總裁，負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)業(yè)務(wù)，直接向藍(lán)燁匯報(bào)。在此次加盟京東之前，徐雷就職于優(yōu)購(gòu)網(wǎng)，并于2009年至2010年期間曾擔(dān)任京東商城集團(tuán)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)副總裁。
對(duì)于徐雷的再次加盟，藍(lán)燁表示，徐雷先生具有豐富的互動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)和市場(chǎng)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)平臺(tái)電商、垂直電商和傳統(tǒng)企業(yè)電商業(yè)務(wù)有著深刻的行業(yè)理解和豐富實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
轉(zhuǎn)型的最終目的 -提質(zhì)降本增效
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